Det finns 7 kommentar/er. Du kan inte skriva någon kommentar nu eftersom denna möjlighet endast ges i 120 timmar efter det att nyheten skapades. Du kan skapa en egen tråd i vårt Flygforum om nyheten
|
Föga förvånad
Skrivet av Jojo, 2012-03-14 13:56:04
Med den typen av personal politik som bedrivs i bolaget är det här nog bara börja på fallet för den norska "framgångssagan" Verkligheten kommer alltid ifatt......
|
|
Till jo
Skrivet av Mart, 2012-03-13 17:49:12
Över 90% av piloterna är fast aställda. Det är det det hela handlar om. Ledningen har uttalat att de inte vill fastanställa mer och alla nyanställningar sker på kontrakt. Piloterna accepterar inte att det nyanställs på bara korttidskontrakt utan vill ha fasta anställningar.
|
|
anställd
Skrivet av Anställd, 2012-03-13 16:32:17
Det finns andra yrkeskategorier än piloter och cabin på ett flygbolag och vi är faktiskt anställda av DY.
|
|
jo
Skrivet av GOGO, 2012-03-13 13:34:02
DY's personal? De har väl bara inhyrda piloter och kabinanställda. Du menar att deras kontrakt inte blir förlängda.
|
|
Sv: Gringo
Skrivet av noooo, 2012-03-13 13:22:30
Det tror jag inte. Eftersom DY rekryterar för fullt så blir det svårt att motivera uppsägning av fastanställda.
|
|
Hej hej
Skrivet av Gringo, 2012-03-13 13:04:50
Vilket andra flygbolag tjänar på och snart får DY's personal brev på posten med uppsägningar.
|
|
eller hur...
Skrivet av Neo, 2012-03-13 10:59:03
"Om det inträffar förseningar, sjukdom eller andra situationer som påverkar tillgången på flygande personal"
Sanningen är att firman har det så för att undvika att anställa folk. Det är billigare att köpa loss anställda på lediga dagar än att betala fast anställda. Nu slutar folk med det och då går inte schemat ihop längre.
|
|