Emirates anställer Björn Ekegren som Sverigechef

Publicerad den 1 oktober 2013
Kommentarer
Emirates har anställt Björn Ekegren som Country manager för Sverige och Finland. Emirates startade den 4 september sin dagliga direktlinje mellan Stockholm Arlanda Airport och Dubai och växer nu till 20 anställda i Sverige.

Björn Ekegren kommer närmast från en tjänst som Regional General Manager för SAS verksamhet i Centraleuropa, med ansvar för försäljningen i 14 länder. Under sin 26 år långa karriär inom SAS har han under14 år innehaft flera internationella befattningar, som verksamhetschef i Hongkong, Peking, Kina, Korea, Mongoliet och Frankfurt samt som försäljningschef och finanschef i Bangkok. Han har även varit ordförande i Svenska handelskammaren i Peking och Hongkong. Björn har en examen i Datavetenskap från Stockholms Universitet.

– Det är en ära att få vara med och starta upp verksamheten för Emirates i Sverige och att få arbeta med en sådan fantastisk produkt som Emirates erbjuder och ett globalt nätverk med över 130 destinationer, säger Björn Ekegren.

– Vi ser ett stort behov för den här dagliga direktlinjen mellan Dubai och Stockholm, vilket också redan har visat sig i bokningar en bit in på nästa år. Emirates nya dagliga linje knyter Sverige närmare Asien, Indien, Australien och Nya Zeeland med bara ett bekvämt stopp i Dubai på vägen, skapar nya affärsmöjligheter och ger svenska turister nya upplevelser på destinationer i Dubai och Förenade arabemiraten, förklarar Björn Ekegren, som tillträdde sin befattning i september.

Skriv en kommentar

Kommentarer

Knappast
2013-10-02 14:57

“under14 år innehaft flera internationella befattningar, som verksamhetschef i Hongkong, Peking, Kina, Korea, Mongoliet och Frankfurt samt som försäljningschef och finanschef i Bangkok. Han har även varit ordförande i Svenska handelskammaren i Peking och Hongkong”

Tycker det är en ovanligt bra och relevant bakgrund för jobbet.

Hoppas det går bra!

Saltkammargutten
2013-10-02 13:01

Det är väl snarare en bra bro man bygger men en person av dennes erfarenhet och dignitet. Problemet ofta är att man får in ledare utifrån som inte förstår vår lokala marknad. På pappret en bra utnämning. Önskar Björn och hans team all välgång.

alo
2013-10-01 23:01

…att man inte anställer någon med insikt för företagets kultur och hemmamarknad istället för en vanlig svensson som har noll koll på hur Emirates är uppbyggd utifrån kulturella aspekter.

Jag hade hellre anställt en som har kunskap i svenska och arabiska marknaden

Skriv en kommentar

Du kan inte skriva någon kommentar nu eftersom denna möjlighet endast ges i 120 timmar efter det att nyheten skapades.

Du kan skapa en egen tråd i vårt Flygforum om nyheten